Analista de RH

São Bernardo do Campo - SP
Presencial
1 Posição
Efetivo – CLT
Analista
Período Integral

Vaga: Analista de Recursos Humanos

Descrição da Vaga

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para atuar de forma completa nas rotinas de Departamento Pessoal e Administração de Pessoal, com foco em fechamento de folha, gestão de tributos, benefícios, homologações e integração de colaboradores.

O profissional será responsável por garantir o cumprimento da legislação trabalhista, manter os processos internos organizados e promover um ambiente de trabalho positivo e colaborativo por meio de ações de integração e engajamento.


Responsabilidades:

- Executar o fechamento completo da folha de pagamento, incluindo conferência, encargos, provisões e relatórios;

- Calcular e efetuar o recolhimento de tributos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF, eSocial, DCTFWeb, entre outros);

- Realizar homologações de desligamentos e acompanhar processos rescisórios;

- Administrar e controlar benefícios corporativos (vale-transporte, alimentação, planos de saúde, seguro de vida, etc.);

- Manter atualizado cadastros e registros de colaboradores, mantendo dados atualizados em sistemas e planilhas;

- Conduzir o processo de integração de novos colaboradores, garantindo uma boa experiência desde o primeiro dia;

- Assegurar conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária e normas internas.


Requisitos:

Formação superior completa em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;

Experiência comprovada em rotinas de folha de pagamento, tributos, benefícios e homologações;

Conhecimento das obrigações acessórias (eSocial, DIRF, RAIS, DCTFWeb, SEFIP);

Domínio de Excel e sistemas de folha de pagamento;

Boa comunicação interpessoal e capacidade de trabalhar em equipe.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Ensino Superior

Benefícios

Vale Refeição
Vale Alimentação
Convênio Médico
Seguro de Vida
Wellhub

Sobre SPIN PRICE OUTSOURCING LTDA

Soluções diferenciadas em gestão de Finanças e Pessoas para uma maior eficiência e produtividade.
Privilegiamos a governança, sem comprometer a flexibilidade e agilidade. Buscamos uma aplicação mais eficaz de processos, considerando aspectos legais e regulatórios. Aplicamos as melhores técnicas para transformação e inovação na execução de serviços compartilhados.